休假2天也算满勤，工资按实际出勤天数计算。依据《劳动法》，工资应按月工资除以应出勤天数乘实际出勤天数计算。若处理不当，可能导致员工权益受损或企业面临法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为按实际出勤天数计算工资。若公司规定休假2天算满勤，则选择此方式；若无特殊规定，则按常规方法计算。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫按出勤算工资。操作如下：1.确认月工资和应出勤天数（28天或30天）；2.计算日均工资；3.乘以实际出勤天数得应发工资；4.若公司规定休假算满勤，则无需扣减休假天数。
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