被口头劝退应维权。依据《劳动合同法》，用人单位违法辞退需承担法律责任。不及时处理可能导致权益受损，如失去工作且无法获得应有补偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被口头劝退可投诉或仲裁维权。选择方式需根据具体情况，如证据充分可直接申请仲裁，证据不足可先向劳动行政部门投诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被口头劝退应维权。操作如下：1. 收集证据，如聊天记录、通话录音等；2. 向劳动行政部门投诉，请求介入调查；3. 若投诉无果，申请劳动仲裁，要求恢复工作或支付赔偿金；4. 对仲裁不服，可向法院起诉，维护自身权益。
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